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Adjoint(e)/Technicien(ne) juridique – Droit des affaires

Laval

Description du poste

Description du poste

Vortex Stratégie & recrutement est activement à la recherche d’un(e) adjoint(e)/technicien(ne) juridique en droit des affaires pour notre client, un cabinet d’avocats en pleine croissance basé à Laval.

Votre rôle et responsabilités

  • Préparation, rédaction et mise à jour des résolutions, registres et livres de société.

  • Constitution, organisation, fusion, dissolution et mise à jour annuelle des sociétés.

  • Préparation des déclarations au Registraire des entreprises et autres autorités gouvernementales.

  • Suivi des changements aux livres corporatifs : transfert d’actions, mises à jour des administrateurs, modifications statutaires, conventions, etc.

  • Préparation des dossiers de clôture (closing books).

  • Participation au montage et au suivi de transactions commerciales.

  • Assistance lors de ventes ou acquisitions d’entreprises (diligence, documents préliminaires, checklists).

  • Préparation de divers projets de documents contractuels selon les besoins des avocats.

  • Gestion proactive des échéanciers et coordination entre les intervenants.

  • Gestion électronique des dossiers, classement structuré et mise à jour des fichiers.

  • Communication professionnelle avec la clientèle et les institutions.

  • Collaboration étroite avec l’équipe et participation à l’amélioration continue des processus internes.

Exigences

  • DEP en secrétariat juridique ou DEC en techniques juridiques ou formation équivalente.

  • Expérience un minimum de 3 ans d’expérience en droit corporatif ou droit des affaires comme adjoint(e) ou parajuriste dans un cabinet d’avocats.

  • Excellente maîtrise du français écrit; bonne capacité rédactionnelle.

  • Grande rigueur, sens de l’organisation et souci du détail.

  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéanciers.

  • Attitude professionnelle, discrétion et esprit d’équipe.

  • Maîtrise des outils informatiques usuels; logiciels corporatifs (un atout)

Les avantages

  • Salaire très concurrentiel selon votre expérience de travail;

  • Assurances collectives avec contribution employé/employeur

  • Mode de travail hybride

  • Cabinet en croissance offrant des opportunités de développement.