Vortex Stratégie et recrutement
Description du poste
Vortex Stratégie & recrutement est activement à la recherche d’un.e Parajuriste en droit corporatif et transactionnel pour son client, un cabinet national basé au centre-ville de Montréal.
La personne embauchée devra travailler en étroite collaboration avec des avocats de œuvrant dans le secteur du droit des affaires. Dans le cadre de son mandat, la personne en poste devra notamment, pour chaque dossier, analyser les faits et questions de droit, et préparer et rédiger les divers documents juridiques pertinents, de même que d’autres tâches comprises dans la gestion d’un dossier.
Votre rôle et responsabilités
- Évaluer les dossiers pour en examiner les faits, déterminer les processus appropriés et planifier les étapes nécessaires pour mener à bien les dossiers, et ce, dans les délais requis.
- Rédiger une variété de documents de façon autonome dans le cadre d’un dossier de financement y compris des agendas de clôture, offres de financement, sûretés et autres conventions et ententes.
- S’assurer que chaque acte effectué dans le cadre du dossier est conforme aux exigences du client.
- Organiser et maintenir de façon systématique les dossiers et la correspondance y afférente, et effectuer le suivi des conditions précédentes et post-clôture à chaque dossier.
- Effectuer des recherches, valider et évaluer les résultats, et rédiger des rapports sur les résultats obtenus.
- Effectuer des suivis au besoin avec le client et les autres parties.
- Agir à titre d’agent de liaison avec les clients pour obtenir des informations, s’assurer que les clients sont au courant de l’état de leur dossier et répondre selon l’autorité qui leur est conférée à toute question ou préoccupation du client.
- Préparer le rapport final et le relieur de clôture dans le cadre de chaque dossier de financement.
- Toutes autres tâches connexes
Exigences
- Posséder 5 ans d’expérience dans un poste similaire au sein d’un grand cabinet;
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques.
- Bilinguisme français/anglais requis.
- Aptitude à la communication efficace avec les autres membres du cabinet, combinée avec la capacité de répondre aux besoins des clients de façon professionnelle et courtoise.
- Capacité de travailler de façon autonome, de même qu’au sein d’une équipe.
- Aptitude à effectuer des recherches juridiques et publications aux divers registres appropriés (RDPRM, Registre Foncier…).
- Connaissance approfondie des principes et de la terminologie juridiques dans le domaine du financement.
- Aptitude à analyser les documents juridiques pour en vérifier l’exactitude.
- Aptitude à réaliser une grande quantité de travail atteignant un haut niveau de qualité, parfois dans de courts délais.
- Capacité à prioriser et à redéfinir les priorités au besoin.
- Aptitude à gérer le stress de façon professionnelle.
- Connaissance de la suite Microsoft Office
Les avantages
- Salaire très concurrentiel selon votre expérience de travail;
- 4 semaines de vacances dès l’embauche;
- Assurances collectives 100% défrayées par l’employeur dès l’embauche;
- Régime d’épargne retraite
- Mode de travail hybride;
- Et beaucoup plus.
*Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte